Leiter Planungsabteilung Bau (m/w/d)

Als Personalberatung mit über 15 Jahren Erfahrung bringen wir die richtigen Menschen mit den richtigen Positionen zusammen – fair, transparent und verlässlich. Ihre Karriere? Begreifen wir als unsere Mission! Ihre berufliche Zukunft verdient mehr als Standardlösungen. Sie verdient echte Partnerschaft.

Infrastruktur gestalten, Zukunft bauen – mit Ihrer Führungsstärke

Unser Mandant ist eine renommierte Ingenieurgesellschaft, die anspruchsvolle Infrastrukturprojekte realisiert. Für diese Position suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit (m/w/d), die Bauprojekte mit Weitblick und Kompetenz leitet.

Deine Aufgaben: 

Führung & Strategie

• Strategische Leitung und Weiterentwicklung der Planungsabteilung an 3 Standorten in Deutschland
• Fachliche und disziplinarische Führung interdisziplinärer Teams in Ober-/Tiefbau, Entwässerung und Kabeltiefbau
• Vorantreiben der digitalen Transformation durch Einführung moderner Planungsmethoden (BIM, digitale Baustellensimulation

Projektverantwortung

• Planung und Steuerung komplexer Infrastrukturprojekte mit Schwerpunkt Gleisbau
• Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Budgeteinhaltung über alle Projektphasen
• Anwendung Ihres Expertenwissens in HOAI, VOB und relevanten Vorschriften im Infrastrukturbereich

Geschäftsentwicklung & Kommunikation

• Aktive Mitwirkung bei Projektakquise, Angebotskalkulation und Vertragsverhandlungen
• Repräsentation der Abteilung gegenüber Auftraggebern, Behörden und Projektpartnern
• Abstimmung komplexer technischer und organisatorischer Fragestellungen auf allen Ebenen

Das bringst du mit:

Qualifikation & Expertise

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Verkehrswegebau, Eisenbahnbau oder vergleichbarer Fachrichtung
• Fundierte Berufserfahrung in der Planung von Infrastrukturprojekten im Ober- und Tiefbau
• Fundierte Kenntnisse in HOAI, VOB und relevanten Vorschriften im Infrastrukturbereich
• Ausgeprägtes Verständnis für die komplexen Zusammenhänge bei Infrastrukturprojekten

Führungserfahrung

• Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Mitarbeiterführung
• Nachweisbare Erfolge in der Leitung anspruchsvoller Projekte

Persönlichkeit & Arbeitsweise

• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
• Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise mit Blick für das große Ganze
• Sicherer Umgang mit CAD-Software (z. B. AutoCAD) und MS-Office-Anwendungen

Wir bieten:

Vergütung & Ausstattung

• Attraktives Gehaltspaket inkl. Weihnachtsgeld, angemessen zur Führungsverantwortung
• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• 28 Tage Urlaub plus 3 Tage Betriebsruhe zwischen den Jahren

Ihre Position

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit echter Führungsverantwortung
• Weitreichende Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume vom ersten Tag an
• Zentrale Rolle bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens

Arbeitsumfeld & Entwicklung

• Kollegiales Miteinander und professionelles Onboarding an drei modernen Standorten
• Flexible Arbeitsbedingungen, die Führungsverantwortung und Work-Life-Balance vereinen
• Umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Wertschätzendes Betriebsklima in einem wachsenden Unternehmen

Bewerben Sie sich jetzt online mit einem Klick auf den Button "Gleich online bewerben". Wir freuen uns darauf Sie  kennenzulernen und werden uns innerhalb kürzester Zeit bei Ihnen melden. Bei Fragen vorab steht Ihnen Frau Jana Borger    unter 09191 341515-11 gerne zur Verfügung.

Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Unterlagen und Daten ist für uns selbstverständlich.